在新时代的征程上,党风廉政建设和反F败斗争始终是国家治理体系和治理能力现代化的重要一环,也是每一个单位健康发展、队伍凝心聚力的基石。近期,我们单位积极响应号召,深入贯彻全面从严治党要求,召开了一场以“整治不正之风和F败问题”为主题的专题会议。
近年来,随着全面从严治党的不断深入,党风廉政建设和反F败斗争取得了显著成效,但“四风”问题及其隐形变异、F败现象的新动向新表现仍不容忽视。我们单位作为社会发展的重要组成部分,其工作作风和廉洁状况直接关系到政府形象、社会公信力及群众满意度。
因此,召开此次专题会议,旨在通过深入剖析单位内部存在的不正之风和F败问题,明确整治方向,强化责任担当,营造风清气正的良好氛围,为单位的可持续发展提供坚强保障。
会议伊始,单位领导层强调了整治不正之风和F败问题的重要性和紧迫性,要求全体干部职工站在讲政治的高度,深刻认识到党风廉政建设和反F败斗争的极端重要性。
会议中,通过自查自纠、群众反映、巡视巡察等多种渠道,系统梳理了单位在“四风”问题、权力运行、财务管理、项目管理、选人用人等方面存在的不正之风和F败风险点。
特别是针对形式主义、官L主义新表现,如“过度留痕”、工作不实、文风会风不正等问题,进行了深入剖析,明确了整治的重点和难点。
一是建立健全长效机制,完善制度建设,堵塞管理漏洞,如优化审批流程、强化内部审计、完善公开透明机制等;
二是加强教育引导,通过开展警示教育、廉政文化活动等,提高干部职工的廉洁自律意识;
三是强化监督执纪,充分发挥纪检监察机构的作用,对违纪违法行为零容忍,形成有力震慑;
四是落实“一岗双责”,明确各级领导干部在党风廉政建设中的责任,实行责任追究制度。
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